薬剤師のボーナスはいくら?平均・何か月分・初年度の目安

ひゃくさん

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どーも、病院薬剤師のひゃくさんです。「薬剤師のボーナスは平均でいくら?」「何か月分もらえる?」「初年度は?」への答えを先にまとめました。厚生労働省の賃金構造基本統計調査(令和7年)と、医療経済実態調査(第25回)の数字を使っています。何か月分かの目安は、公表されている給与と賞与から計算した値です。

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平均はいくら? 年間賞与の平均は88.4万円で、月給の約2.2か月分です(計算した値)。平均年齢は40.1歳です。

初年度は? 統計の経験0年は8.3万円ですが、集計期間のずれで小さく出ます。目安にはせず、募集要項で確認します。

病院と薬局は? 一般病院の薬剤師が115.7万円、保険薬局(法人)の薬剤師が55.2万円です(令和6年度)。

この記事の内容ボーナスの平均はいくら?何か月分もらえる?初年度のボーナスはいくら?病院と薬局で、どれくらい違う?少ないと感じたら、何を見る?よくある質問出典・確認日

ボーナスの平均はいくら?
何か月分もらえる?
初年度のボーナスはいくら?
病院と薬局で、どれくらい違う?
少ないと感じたら、何を見る?
よくある質問
出典・確認日
ファーネットキャリアの公式サイト

ボーナスの平均はいくら?

令和7年賃金構造基本統計調査(厚生労働省)の薬剤師の年間賞与は、平均で88.4万円です。2024年1月から12月に支給された賞与や期末手当などの合計です。年齢別に見ると、30代から50代前半は95万円から118万円の範囲でした。

年齢	年間賞与	賞与の月数(計算)
20〜24歳	3.3万円	約0.1か月分
25〜29歳	65.6万円	約1.8か月分
30〜34歳	95.6万円	約2.6か月分
40〜44歳	97.9万円	約2.4か月分
50〜54歳	113.7万円	約2.6か月分
全体	88.4万円	約2.2か月分

20代前半は、2024年の1年間を通して働いていない人が多く、賞与が小さく出ていると考えられます。この数字は薬剤師全体の平均です。年齢、勤続年数、企業の規模、職場の種類で大きく変わります。年収全体の平均は薬剤師の年収の記事にまとめています。

何か月分もらえる?

薬剤師の平均は、約2.2か月分です。年間賞与を、きまって支給する現金給与額(月・残業代を含む)で割った値です(883.5 ÷ 398.7 ＝約2.2)。残業代を含まない所定内給与額で割ると約2.4か月分になるので、数字を比べるときは基準をそろえてください。

求人票の「賞与年2回」「賞与 ○か月分」は、会社ごとの決め方です。統計の数字は、実際に支給された賞与の平均の目安です。企業規模では、10〜99人の企業が約1.2か月分と低めでした。企業規模別と経験年数別の表は「くわしい条件」にあります。

初年度のボーナスはいくら?

統計の経験0年の平均は8.3万円です。ただし、年間賞与は2024年1月から12月に支給された分で、給料は2025年6月分なので、集計の期間がずれています。2025年6月時点で経験0年の人は、2024年の間はまだ就職していなかった人が多いと考えられ、そのぶん賞与が小さく出ます。初年度の目安として、この8.3万円をそのまま使うのはおすすめしません。

初年度の扱いは会社ごとに違い、公式の新卒の募集要項に書かれていることがあります。

ツルハドラッグ:賞与は年2回(7月・12月)で、新卒者は初年度のみ年1回です。
サンドラッグ:賞与は年2回(7月・12月)で、入社初年度7月は別途規定により支給です。
マツモトキヨシ東日本販売、ココカラファインヘルスケア(関東エリア):賞与は「なし(年俸制のため給与に含む)」です。

入社を考えている会社の募集要項で、賞与の回数と初年度の扱いを確認しておくと安心です。新卒の初任給は初任給を16社で比較した記事にまとめています。

病院と薬局で、どれくらい違う?

一般病院の薬剤師の賞与は、保険薬局(法人)の薬剤師の約2倍でした。厚生労働省が令和7年11月に公表した第25回医療経済実態調査の、常勤の薬剤師1人あたりの平均です(令和6年度)。月数は、給料年額を12で割った額に対する賞与の倍率を計算した値です。

職場・区分	賞与	賞与の月数(計算)
一般病院(全体)	115.7万円	約3.0か月分
一般病院(公立)	148.7万円	約3.7か月分
一般病院(医療法人)	84.3万円	約2.2か月分
保険薬局(法人)の薬剤師	55.2万円	約1.6か月分

この調査は、賃金構造基本統計調査とは調査の方法や対象が違うため、前の節の数字とそのまま比べることはできません。職場ごとの年収の比較は薬剤師の年収は職場でどう違うかの記事にまとめています。

少ないと感じたら、何を見る?

見ておきたい点は4つです。当てはまるものから確認してください。

自分に近い行と比べる。全体の平均より、自分の年齢、勤続年数、企業の規模、職場の種類に近い行のほうが、実態に近くなります。
入社した年の扱いを確認する。入社1年目は、年1回のみ、年俸に含まれる、といった決め方の会社があります。募集要項や雇用契約書で確認できます。
賞与の決まり方を確認する。固定の月数なのか、会社の業績や個人の評価で変わるのかで、毎年の金額の見通しが変わります。
月給と合わせた年収で見る。賞与が少なくても月給が高い会社もあります。年収は、月給×12に賞与を足して比べられます。

平均より低くても、それだけで職場の良し悪しは決まりません。条件を見比べたくなったときは、転職エージェントを比較した記事も参考にしてください。

くわしい条件

平均の内訳と用語

項目	平均
平均年齢	40.1歳(平均勤続年数8.6年)
きまって支給する現金給与額(2025年6月分)	39.9万円(398.7千円)
年間賞与その他特別給与額(2024年1月〜12月)	88.4万円(883.5千円)
賞与の月数(計算した値)	約2.2か月分

「きまって支給する現金給与額」は、2025年6月分として支給された給与のうち、残業代などの超過労働給与を含む額です。「年間賞与その他特別給与額」は、2024年1月から12月の1年間に支給された賞与や期末手当などの合計です(厚生労働省の調査の概要)。月数は、年間賞与を、きまって支給する現金給与額で割った値です。所定内給与額(369.7千円)を基準にすると、883.5 ÷ 369.7 ＝約2.4か月分です。

年齢別の賞与(男女計、企業規模計)

年齢	平均勤続年数	きまって支給する現金給与額(月)	年間賞与	賞与の月数(計算)
20〜24歳	0.5年	33.8万円	3.3万円	約0.1か月分
25〜29歳	2.3年	35.8万円	65.6万円	約1.8か月分
30〜34歳	5.6年	36.5万円	95.6万円	約2.6か月分
35〜39歳	8.6年	41.1万円	105.3万円	約2.6か月分
40〜44歳	10.0年	41.4万円	97.9万円	約2.4か月分
45〜49歳	13.5年	46.5万円	117.8万円	約2.5か月分
50〜54歳	16.8年	44.1万円	113.7万円	約2.6か月分
55〜59歳	15.6年	46.1万円	104.5万円	約2.3か月分
60〜64歳	11.4年	40.4万円	65.0万円	約1.6か月分
全体	8.6年	39.9万円	88.4万円	約2.2か月分

30代から50代前半は、月数が約2.4〜2.6か月分の範囲でした。労働者数が少ない階級は、平均が大きく動きます。年収全体と月給の分布は薬剤師の月給の分布で見られます。

企業規模別(企業の常用労働者数)

企業規模	平均年齢	きまって支給する現金給与額(月)	年間賞与	賞与の月数(計算)
1,000人以上	36.2歳	39.2万円	94.0万円	約2.4か月分
100〜999人	44.3歳	39.3万円	90.9万円	約2.3か月分
10〜99人	47.0歳	44.3万円	55.2万円	約1.2か月分

10〜99人の企業では、月給が高い一方で、賞与は少なく出ています。企業規模ごとに平均年齢も違うので、規模だけで説明できる差とは限りません。

経験年数別(所定内給与額を基準に計算)

経験年数	所定内給与額(月)	年間賞与	賞与の月数(所定内基準・計算)
0年	33.6万円	8.3万円	約0.2か月分
1〜4年	33.4万円	77.3万円	約2.3か月分
5〜9年	35.3万円	93.1万円	約2.6か月分
10〜14年	37.1万円	109.6万円	約2.9か月分
15年以上	41.8万円	108.4万円	約2.6か月分
全体	37.0万円	88.4万円	約2.4か月分

各社の賞与の回数と時期(公式の募集要項)

会社	賞与の欄の表記(公式の募集要項)
アイセイ薬局	年2回(7月、12月)
ウエルシア薬局	年2回(7月・12月)。ナショナル職、リージョナル職、エリア職により支給額が異なる
カワチ薬品	年2回(7月・12月)
クオール薬局	年2回(6月・12月)
クリエイトSD(クリエイト薬局)	年2回(夏期・冬期)。好業績時には別途業績連動賞与の支給実績がある
コスモファーマ	年2回
サンドラッグ	年2回(7月・12月)。入社初年度7月は別途規定により支給
スギ薬局	年2回(7月・12月)。業績、勤務成績、出勤日数その他を考慮して支給
ツルハドラッグ	年2回(7月・12月)。新卒者は初年度のみ年1回
なの花薬局	年2回(6月、12月)
日本調剤	年2回(7月/12月)
ファーマライズ薬局	年2回(6月/12月)。支給額は個人評価、支店業績、会社業績により決定
フロンティア薬局	年2回(6・12月)
マツモトキヨシ東日本販売、ココカラファインヘルスケア(関東エリア)	なし(年俸制のため給与に含む)

表は、薬剤師職の新卒の募集要項(確認日2026年10月1日)の賞与の欄をまとめたものです。募集要項は年度、コース、勤務地で変わることがあります。ここに載せていない会社もあります。

職場別の賞与(医療経済実態調査、令和6年度)

令和6年度は、令和6年4月から令和7年3月末までに終了した事業年度です。

職場・区分	給料年額	賞与	賞与の月数(計算)
一般病院(全体)	465.4万円	115.7万円	約3.0か月分
一般病院(国立)	477.2万円	125.6万円	約3.2か月分
一般病院(公立)	478.0万円	148.7万円	約3.7か月分
一般病院(医療法人)	455.3万円	84.3万円	約2.2か月分
保険薬局(法人)の薬剤師	425.1万円	55.2万円	約1.6か月分
保険薬局(法人)の管理薬剤師	644.9万円	81.3万円	約1.5か月分
保険薬局(個人)の薬剤師	373.3万円	27.9万円	約0.9か月分

病院の中でも、国立と公立は賞与が多く、医療法人は少なめです。一方で、保険薬局(法人)の管理薬剤師は給料年額が高く、賞与の額は一般病院(医療法人)に近い水準です。この調査の対象は、病院(特定機能病院などを除く)、保険薬局(月の処方箋が300件以上の薬局、同一敷地内薬局は除く)の常勤職員です。

少ないと感じたときの補足

10〜99人の企業の薬剤師は約1.2か月分、保険薬局(法人)の薬剤師は約1.6か月分と、全体より低い平均も出ています。募集要項に「個人評価、支店業績、会社業績により決定」と書く会社もあります。月給が高い会社の例は、10〜99人の企業の平均です。

よくある質問

薬剤師のボーナスの平均はいくらですか?

令和7年賃金構造基本統計調査では、薬剤師の年間賞与その他特別給与額の平均は88.4万円(平均年齢40.1歳)です。2024年1月から12月に支給された賞与や期末手当などの合計です。

薬剤師のボーナスは何か月分ですか?

同じ調査から計算すると、きまって支給する現金給与額(39.9万円)に対して約2.2か月分です。所定内給与額(36.97万円)を基準にすると約2.4か月分です。30代から50代前半では、約2.4〜2.6か月分でした。どちらも計算した値で、会社ごとの月数ではありません。

薬剤師の初年度のボーナスはいくらですか?

統計の経験0年の平均は、年間賞与が8.3万円です。ただし、賞与の集計期間が2024年1月から12月で、2025年6月時点の経験0年の人は、その間まだ就職していなかった人が多いと考えられます。初年度の賞与の扱いは会社ごとに違い、たとえばツルハドラッグは新卒者は初年度のみ年1回、サンドラッグは入社初年度7月は別途規定により支給と、公式の募集要項に書かれています。